À la tête du service de Stratégie et recherche de McDonald’s du Canada, David Ford supervise l’approche de la stratégie d’entreprise, de la recherche sur les consommateurs et l’entreprise, et de la gestion de la croissance du chiffre d’affaires. Il combine l’analyse de données à une profonde compréhension de l’entreprise pour contribuer à façonner les choix stratégiques qui stimulent la croissance et accentuent l’avantage concurrentiel de McDonald’s au Canada.
Détenant une feuille de route exceptionnelle qui va de la stratégie à la recherche en passant par le rendement de l’entreprise et les communications, David collabore étroitement avec des leaders de partout dans l’organisation pour arrimer les priorités, déceler les occasions de croissance et accélérer la mise en œuvre des stratégies. Il se distingue par sa capacité à faire des liens entre les données, les idées et les personnes pour transformer les problèmes complexes en stratégies claires et concrètes qui produisent des résultats pour l’entreprise.
David s’est joint à McDonald’s du Canada en 2012. Depuis, il a occupé différents postes de gestion au sein des communications externes, internes et de la haute direction. Son étroite collaboration avec les membres de la haute direction lui a permis d’acquérir une vaste expertise en stratégie d’entreprise, en transformation organisationnelle et en communications d’entreprise avant d’intégrer le service de Stratégie et recherche en 2020. Dès lors, il a participé à l’élaboration de la stratégie et des plans de croissance de l’organisation en alliant la rigueur analytique à une trame narrative claire et passionnante.
David vit à Toronto avec sa conjointe et ses deux fils, où il aime faire du vélo et profiter du plein air en famille.
