Engagement

                                                                                                            

Notre impact économique et sociétal 

    

Rapport 2026 d’Oxford Economics sur l’impact de McDonald’s en Suisse

Avec ses restaurants, sa chaîne d’approvisionnement et les salaires de ses collaborateurs, McDonald’s contribue à l’économie suisse. Le rapport établi par Oxford Economics, un institut international de recherche et d’analyse économique, montre l’ampleur de cette contribution. Les chiffres se rapportent à l’année 2025.

En 2025, McDonald’s a contribué à hauteur de plus de 1,1 milliard de francs au produit intérieur brut (PIB) suisse grâce à ses activités propres, à sa chaîne d’approvisionnement ainsi qu’aux salaires versés. Cela correspond à 7 % de la performance économique de l’ensemble du secteur de l’hébergement en 2025.

Cette contribution s’exerce à trois niveaux : l’impact direct, lié aux activités propres de McDonald’s ; l’impact indirect, lié aux effets économiques soutenus par sa chaîne d’approvisionnement ; et l’impact induit, c’est-à-dire l’activité économique stimulée lorsque les collaborateur·rice·s de McDonald’s et de ses fournisseurs dépensent une partie de leur salaire.

Au total, McDonald’s a soutenu plus de 13 350 emplois en Suisse en 2025, dont plus de 8 000 dans ses restaurants. McDonald’s a également soutenu près de 2 400 emplois tout au long de sa chaîne d’approvisionnement. À titre de comparaison, cela correspond à 3 % des emplois dans le secteur de la fabrication de produits alimentaires.

    

Rapport d’impact 2026 de McDonald’s Suisse

McDonald’s se concentre spécifiquement sur les enjeux environnementaux, sociaux et entrepreneuriaux qui revêtent une importance particulière pour ses groupes d’intérêts, et dans lesquels l’entreprise peut apporter la plus grande contribution afin de créer de la valeur à long terme. La stratégie d’impact regroupe ces activités dans quatre grands domaines d’action : Environnement, Se nourrir, Travail et Communauté.

Au cours des 50 dernières années, nous avons beaucoup appris aux côtés de nos franchisées et franchisés, de nos partenaires, des autorités et des leaders d’opinion. Ces connaissances nous aident à nous améliorer chaque jour, pour le bien de nos hôtes et de notre personnel, ainsi que pour l’économie et la société suisses. Répartis tout au long de ce rapport, 50 faits marquants illustrent l’impact qu’a eu McDonald’s Suisse au cours de cette période.

Importance économique

Depuis 50 ans en Suisse

Nous facilitons le quotidien de nos hôtes et leur offrons une expérience de restaurant convaincante à chaque visite. Depuis 50 ans en Suisse. En Suisse, nous apportons une contribution importante à l’économie locale, en soutenant les emplois et les entreprises à travers tout le pays. Cela génère des opportunités économiques pour les franchisées et franchisés locaux, le personnel des restaurants et les fournisseurs.

Offres et achats

Notre engagement en faveur de l’environnement

Pour protéger efficacement notre environnement, il faut une approche globale – de la logistique à l’hôte en passant par les restaurants. Nous nous efforçons en permanence d’optimiser nos emballages et, en collaboration avec nos partenaires, de développer de solutions de recyclage dans l’espace réservé aux hôtes. Parallèlement, nous continuons à déployer des mesures qui ont fait leurs preuves, telles que l’utilisation systématique d’électricité provenant de l’énergie hydraulique et le transport de nos marchandises par train.

Engagement environnemental

Achats auprès de partenaires suisses

McDonald’s est synonyme de plaisir. Nous utilisons des ingrédients de haute qualité et nous nous approvisionnons principalement auprès de partenaires suisses et d’exploitations agricoles qui produisent selon des normes élevées. Nous contribuons ainsi à soutenir l’agriculture locale. En même temps, nous assumons nos responsabilités envers nos hôtes. Nous proposons un large choix de plats, allant de la viande au poisson en passant par des plats végétariens, et nous misons sur des recettes simples, sans additifs artificiels.

opportunités

Faire grandir les talents

Chez nous, tout le monde doit avoir la possibilité de s’investir et de s’épanouir dans un environnement qui met l’accent sur le talent, l’esprit d’équipe et la performance. Nos franchisées et franchisés, qui exploitent la plupart de nos restaurants en tant qu’employeurs indépendants, partagent également ce principe. Nous offrons des opportunités à tous nos employé·e·s, quels que soient leur sexe, leur origine et leur expérience professionnelle. En effet, nous sommes convaincus que les équipes hétérogènes collaborent mieux et obtiennent de meilleurs résultats.

Famille

Notre engagement en faveur des familles

Pour nous, il est naturel de rendre à la société dans laquelle nous vivons et exerçons notre activité un peu de ce qu’elle nous a donné. Le soutien aux familles nous tient particulièrement à cœur. Nous nous engageons depuis plus de 30 ans pour la Fondation en Faveur des Enfants Ronald McDonald Suisse et nous soutenons depuis plus de 10 ans de jeunes talents grâce à des parrainages de l’Aide Sportive Suisse. Sur chaque franc dépensé par nos hôtes chez McDonald’s, une partie est consacrée au soutien de ces programmes en faveur des familles.

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